No final da formação, os formandos deverão ser capazes de aplicar modelos compensação e benefícios.
Destinatários
O curso destina-se a todas as pessoas que tenham interesse em desenvolver competências na área temática do curso, gestores e técnicos de recursos humanos.
Objetivos
O curso visa a aquisição de competências teórico-práticas na área, com o objetivo de conhecer os Modelos de Compensações e Benefícios, e o seu impacto na motivação dos colaboradores, abordar a temática da remuneração das equipas de vendas e das necessidades geracionais distintas dentro da mesma empresa e conhecer as novas tendências de mercado.
Programa
Enquadramento Conceptual
Modelos de Compensação e Benefícios
Compensação e a Motivação
Recompensar sem remunerar
- Áreas de formação :
- Tipo : E-Learning
- Duração : 15H
- Preço : Sob consulta
Ações a iniciar e inscrições
Não existem ações agendadas mas pode efetuar a sua inscrição. A equipa comercial irá entrar em contacto consigo.
Caso tenha alguma dificuldade na sua inscrição, não hesite em nos contactar.Página de Contactos
